KHi đi phỏng vấn cần chuẩn bị những gì trước
Trong một cuộc phỏng vấn, để muốn có được công việc mình mong muốn, bạn cần phải thuyết phục người tuyển dụng bằng những kỹ năng, trí tuệ và kinh nghiệm của công việc đó.Hãy thể hiện sự ham học hỏi và cố gắng thuyết phục cho bằng được người phỏng vấn rằng bạn phù hợp với việc sắp được giao và thật sự có sự hiểu biết về công ty có khả năng vạch định chiến lược và đây là 7 bước để có được sự chuẩn bị tốt nhất
1 Tìm hiểu rõ về tổ chức công ty bạn xin việc
Điều này sẽ giúp ích rất nhiều cho bạn trong việc trả lời thành công những câu hỏi và tất nhiên sẽ tạo sự khác biệt của bạn so với những người cùng xin việc không có sự chuẩn bị kỹ lưỡng
Cố tìm kiếm những thông tin bên ngoài
Sử dụng các công cụ như Vault, Wetfeet,CareeeSearch hay Riley Guide cho việc tìm kiếm ngoài lề của tổ chức và sơ lược tiểu sử của việc kinh doanh của nó
Truy cập trang web của tổ chức để đảm bảo rằng bạn hiểu mọi thứ về những thứ mà họ đang hoạt động
Xem trước về khuôn viên bên ngoài cơ quan và các sứ mệnh làm việc của mình
Định mức giá sản phẩm của họ, nhận xét về dịch vụ và các dạng cơ bản
Đọc trước những tài liệu được phát hành của công ty gần đây để thể hiện sự thấu hiểu của bạn với những dự án phát triển và ổn định trong tương lai của doanh nghiệp
Cần lưu ý: Xem trước sự giao dịch hoặc báo cáo doanh nghiệp. Tìm kiếm quan điểm và có cái nhìn thoáng qua với chỗ đứng của doanh nghiệp trên thị trường
Xây dựng 1 danh sách tất cả các câu hỏi: Hãy có những câu hỏi về nơi mình làm việc và vị trí mà bạn sẽ được giao để có thêm hiểu biết xem việc có thật sự phù hợp với mình không đồng thời mình là người ham học hỏi dễ gây thiện cảm
2)So sánh kỹ năng của bạn và bằng cấp với yêu cầu mà công ty yêu cầu
Phân tích chi tiết của công việc:Ngoài kiến thức, đối với một người xin việc thì kỹ năng thích hợp với công việc cũng rất quan trọng
Có cái nhìn chi tiết về hệ thống công ty: Xác định rõ vị trí mà bạn phù hợp nhất trong công ty
Nhìn giữa 2 phía:So sánh những yêu cầu mà nhà tuyển dụng có thích hợp với bạn hay không
3)Chuẩn bị cho phần trả lời
Cuộc phỏng vấn tôt nhất bao gồm sự kết hợp của sự cố gắng, thái độ và những câu hỏi chính.Chúng tôi cổ vũ bạn gặp gỡ chúng tôi để chia sẽ về câu chuyện theo một cách có thể được
4)Kế hoạch sẽ mặc thứ gì
Hãy mặc những thứ nền nã, trung lập: Một số quy luật trong trang phục công sở bạn cần lưu ý như chỉ mặc những trang phục có màu trung tính, đặc biệt đó phải là một bộ comple và một đôi giày lịch sự là tốt nhất
Những lỗi cơ bản:Nếu được chỉ dẫn là phải mặc “trang phục công sở bình thường” đây cũng là một ý kiến tôt
Cần có sự chuẩn bị kỹ càng: Hãy chắc rằng quần áo của bạn với bộ trang phục là gọn gàng, sạch sẽ
5)Dự định kế hoạch những thứ cần mang theo
Những bản copy thêm tài liệu công việc
Tập giấy ghi chép hay bìa giấy công việc và bút
Một danh sách về những thứ cần tham khảo
Thông tin bạn cần để hoàn thành đơn xin việc
Một bìa tập giấy với những thứ liên quan tới công việc với những thứ liên quan tới công việc của bạn, nếu cần thiết
6)Hãy sẵn sàng cho việc giao tiếp bằng ngôn ngữ thân thể
Hãy tập trung:Giao tiếp bằng ngôn ngữ hình thể thường không phát ra âm thanh thế nên cần có sự chú ý nghiêm túc
Bước nhanh về phía trước:Hãy nhớ rằng biểu hiện ở phòng chờ sẽ được đánh giá rât gắt gao
Biểu hiện sự tự tin:Nụ cười, biểu hiện mắt một cách lịch sự không liếc ngang liếc dọc và có một cái bắt tay đầy thiện chí
Tư thế, chỗ ngồi:Ngồi thẳng ở tư thế thoải mái nhất.Tránh những biểu hiện của điệu bộ bồn chổn như gác chân,…
Hãy thể hiện sự lưu tâm:Đừng nhìn chầm chầm nhưng vẫn giữ những ánh nhìn thân thiện, trong khi trả lời phỏng vấn cần được trả lời trên mọi khía cạnh, theo mọi hình thức mà nó đặt ra
Tôn trọng không gian của họ:Đừng đặt bất cứ thứ gì trên bàn làm việc của họ
Hạn chế phản ứng lại:Sự biểu lộ về nhiều mặt cũng sẽ là đầu mối khiến cuộc sống của bạn dễ bị kích động.Kiềm chế việc phản ứng lại và luôn giữ cho mình những ý nghĩ tích cực
7)Luôn luôn theo dõi
Nhiều người xin việc thường kết thúc cuộc phỏng vấn bằng câu hỏi:”Anh/chị còn câu hỏi nào khác không ạ?”
Mang theo một danh sách:Bạn phải nói:|”Để chuẩn bị cho buổi phỏng vấn ngày hôm nay, tôi đã dành thời gian để chuẩn bị một vài câu hỏi.Xin phép cho tôi được xem lại phần ghi chép của mình”
Đề ra sẵn chiến lược:Cô động lại những kiến thức không được thảo luận hay liên quan tới chủ đề trước đừng hỏi thông tin bởi nó có thể được tìm thấy ở trang web cơ quan.Sau đây là một vài câu hỏi bạn cần lưu ý:
Còn đây là những câu hỏi bạn có thể hỏi người tuyển dụng :
Trong một cuộc phỏng vấn, để muốn có được công việc mình mong muốn, bạn cần phải thuyết phục người tuyển dụng bằng những kỹ năng, trí tuệ và kinh nghiệm của công việc đó.Hãy thể hiện sự ham học hỏi và cố gắng thuyết phục cho bằng được người phỏng vấn rằng bạn phù hợp với việc sắp được giao và thật sự có sự hiểu biết về công ty có khả năng vạch định chiến lược và đây là 7 bước để có được sự chuẩn bị tốt nhất
1 Tìm hiểu rõ về tổ chức công ty bạn xin việc
Điều này sẽ giúp ích rất nhiều cho bạn trong việc trả lời thành công những câu hỏi và tất nhiên sẽ tạo sự khác biệt của bạn so với những người cùng xin việc không có sự chuẩn bị kỹ lưỡng
Cố tìm kiếm những thông tin bên ngoài
Sử dụng các công cụ như Vault, Wetfeet,CareeeSearch hay Riley Guide cho việc tìm kiếm ngoài lề của tổ chức và sơ lược tiểu sử của việc kinh doanh của nó
Truy cập trang web của tổ chức để đảm bảo rằng bạn hiểu mọi thứ về những thứ mà họ đang hoạt động
Xem trước về khuôn viên bên ngoài cơ quan và các sứ mệnh làm việc của mình
Định mức giá sản phẩm của họ, nhận xét về dịch vụ và các dạng cơ bản
Đọc trước những tài liệu được phát hành của công ty gần đây để thể hiện sự thấu hiểu của bạn với những dự án phát triển và ổn định trong tương lai của doanh nghiệp
Cần lưu ý: Xem trước sự giao dịch hoặc báo cáo doanh nghiệp. Tìm kiếm quan điểm và có cái nhìn thoáng qua với chỗ đứng của doanh nghiệp trên thị trường
Xây dựng 1 danh sách tất cả các câu hỏi: Hãy có những câu hỏi về nơi mình làm việc và vị trí mà bạn sẽ được giao để có thêm hiểu biết xem việc có thật sự phù hợp với mình không đồng thời mình là người ham học hỏi dễ gây thiện cảm
2)So sánh kỹ năng của bạn và bằng cấp với yêu cầu mà công ty yêu cầu
Phân tích chi tiết của công việc:Ngoài kiến thức, đối với một người xin việc thì kỹ năng thích hợp với công việc cũng rất quan trọng
Có cái nhìn chi tiết về hệ thống công ty: Xác định rõ vị trí mà bạn phù hợp nhất trong công ty
Nhìn giữa 2 phía:So sánh những yêu cầu mà nhà tuyển dụng có thích hợp với bạn hay không
3)Chuẩn bị cho phần trả lời
Cuộc phỏng vấn tôt nhất bao gồm sự kết hợp của sự cố gắng, thái độ và những câu hỏi chính.Chúng tôi cổ vũ bạn gặp gỡ chúng tôi để chia sẽ về câu chuyện theo một cách có thể được
4)Kế hoạch sẽ mặc thứ gì
Hãy mặc những thứ nền nã, trung lập: Một số quy luật trong trang phục công sở bạn cần lưu ý như chỉ mặc những trang phục có màu trung tính, đặc biệt đó phải là một bộ comple và một đôi giày lịch sự là tốt nhất
Những lỗi cơ bản:Nếu được chỉ dẫn là phải mặc “trang phục công sở bình thường” đây cũng là một ý kiến tôt
Cần có sự chuẩn bị kỹ càng: Hãy chắc rằng quần áo của bạn với bộ trang phục là gọn gàng, sạch sẽ
5)Dự định kế hoạch những thứ cần mang theo
Những bản copy thêm tài liệu công việc
Tập giấy ghi chép hay bìa giấy công việc và bút
Một danh sách về những thứ cần tham khảo
Thông tin bạn cần để hoàn thành đơn xin việc
Một bìa tập giấy với những thứ liên quan tới công việc với những thứ liên quan tới công việc của bạn, nếu cần thiết
6)Hãy sẵn sàng cho việc giao tiếp bằng ngôn ngữ thân thể
Hãy tập trung:Giao tiếp bằng ngôn ngữ hình thể thường không phát ra âm thanh thế nên cần có sự chú ý nghiêm túc
Bước nhanh về phía trước:Hãy nhớ rằng biểu hiện ở phòng chờ sẽ được đánh giá rât gắt gao
Biểu hiện sự tự tin:Nụ cười, biểu hiện mắt một cách lịch sự không liếc ngang liếc dọc và có một cái bắt tay đầy thiện chí
Tư thế, chỗ ngồi:Ngồi thẳng ở tư thế thoải mái nhất.Tránh những biểu hiện của điệu bộ bồn chổn như gác chân,…
Hãy thể hiện sự lưu tâm:Đừng nhìn chầm chầm nhưng vẫn giữ những ánh nhìn thân thiện, trong khi trả lời phỏng vấn cần được trả lời trên mọi khía cạnh, theo mọi hình thức mà nó đặt ra
Tôn trọng không gian của họ:Đừng đặt bất cứ thứ gì trên bàn làm việc của họ
Hạn chế phản ứng lại:Sự biểu lộ về nhiều mặt cũng sẽ là đầu mối khiến cuộc sống của bạn dễ bị kích động.Kiềm chế việc phản ứng lại và luôn giữ cho mình những ý nghĩ tích cực
7)Luôn luôn theo dõi
Nhiều người xin việc thường kết thúc cuộc phỏng vấn bằng câu hỏi:”Anh/chị còn câu hỏi nào khác không ạ?”
Mang theo một danh sách:Bạn phải nói:|”Để chuẩn bị cho buổi phỏng vấn ngày hôm nay, tôi đã dành thời gian để chuẩn bị một vài câu hỏi.Xin phép cho tôi được xem lại phần ghi chép của mình”
Đề ra sẵn chiến lược:Cô động lại những kiến thức không được thảo luận hay liên quan tới chủ đề trước đừng hỏi thông tin bởi nó có thể được tìm thấy ở trang web cơ quan.Sau đây là một vài câu hỏi bạn cần lưu ý:
- Trong ý kiến của bạn, điều gì khiến công ty chúng tôi trở thành nơi làm việc tuyệt vời ?
- Những tiêu chuẩn nào quan trọng nhất mà bạn cần có để có được thành công trong công việc ?
Còn đây là những câu hỏi bạn có thể hỏi người tuyển dụng :
- Hãy nói cho tôi biết về lịch sử của công ty ?
- Biểu hiện của tôi được đánh giá như thế nào ?
- Có những cơ hội nào để thăng tiến ?
- Bước kế tiếp của quá trình tuyển dụng là gì ?
